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    技能要求:
    客服管理,激励管理
    基本要求:
    (一)为人正直、忠诚、踏实;
    (二)大专及其以上学历;
    (三)有良好的沟通技巧,快速的应变能力和解决问题的能力;
    (四)具有亲和力、性格开朗、工作有责任心;
    (五)具有团队合作精神,勇于开拓市场;
    (六)有管理经验者优先,熟悉办公软件的操作;
    (七)至少半年以上工作经验。
    岗位职责:
    (一)负责协助大区经理制定营销管理制度及季度考核;
    (二)负责对话务员人员进行培训与指导;
    (三)定期评估话务人员的工作表现;
    (四)安排话务人员的日常工作;
    (五)负责公司新区域新市场的开发与维护;
    (六)完成上级领导临时交办的工作。
    薪资福利:5000+/免费入职培训
    上班时间:早上9点-下午6点半(午休一个半小时),月休四天;
    年假超级长(10—15天)。
    上班地点:官渡区新亚洲体育城
    注:此次招聘属于公司直招,不收取任何费用,感兴趣可直接到公司进行了解或电话咨询。
    联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!
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