客房领班/主管 3-4.5K元/月 有料
该岗位平均薪资 4885元/月
社会保险...

立即开聊
投递简历
  • 1周前

    最近登录

  • 37%

    简历查看率

  • 4年

    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:房地产/物业管理
  • 注册资金:
  • 员工人数:100—200人
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    客房领班岗位职责
    1、检查服务员的仪容仪表,行为规范及出勤情况。
    2、合理安排工作任务,分配每人负责整理和清扫的客房。
    3、分发员工每日工作表格,并通知VIP及有特殊要求的房间。
    4、检查督导服务员按程序标准操作。
    5、保管楼层总钥匙。
    6、按照清洁标准检查客房卫生。
    7、检查楼层公共区、角落、防火通道的卫生并负责安全检查。
    8、随时检查,督导员工清除地毯的污迹。
    9、检查计划卫生执行情况。
    10、确保每日对VIP房的检查。
    11、前台接待处保持联系,按程序规定每日通报客房情况,掌握客房出租情况,准确报告房间状态。
    12、检查报修、维修情况。
    13、控制客用品、清洁品的发放、领取,严格控制酸性清洁剂。
    14、记录物品丢失、损坏,及时向上级报告。
    15、督导员工对服务车,清洁工具设备的清洁与保养。
    16、贯彻、落实执行客房部各项规章制度。
    17、调查客人的投诉,并提出改进措施。
    18、处理客人的委托代办事项。
    19、定期向上级提出合理化建议。
    20、负责客房仓库月盘点。
    21、每日检查客房迷你吧饮料的消耗、补充和报帐情况。
    22、每天检查服务员的交班记录情况。
    联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!
  • 竞争力分析
    你的竞争力超过了
    的求职者
    查看完整个人竞争力>>

  • 联系方式

    温馨提示:以任何形式向劳动者收取定金、保证金(物)的行为均违反《中华人民共和国劳动法》,请求职者提起注意并加以甄别。
×
完善简历提醒
你当前的在线简历填写不完整,现在投递求职成功率不高, 建议先完善后再投递,不能浪费任何一个机会哦~
去完善
暂不投递