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    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:金融/银行,咨询/顾问
  • 注册资金:
  • 员工人数:50人以下
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    一、岗位职责:
    1、维护、完善、更新各种人力资源招聘渠道,与公司各部门负责人有效沟通;
    2、协助建立并完善公司各种员工招聘制度及政策,并根据需要进行及时调整、修改;
    3、能够深入招聘工作细节部分,提出合理化建议和想法,不断优化招聘流程;
    4、具有一定的简历鉴别能力,极强的亲和力及职业素养。

    二、任职要求:
    1、专科以上学历,人力资源相关专业优先考虑;
    2、性格活泼开朗,能够承受一定压力;
    3、团队合作意识强,适应各类变化;
    3、具有职业素养,热爱招聘工作。

    简历投递邮箱:dssbliu@qq.com。
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  • 联系方式

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