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  • 3年

    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:旅游/酒店
  • 员工人数:200—500人
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    1、协助制定公司人事规章制度及流程、表格等;
    2、建立员工档案库,负责员工人事档案及部门档案的管理,各类资料的登记、分类、立卷、及时归档并更新相关资料;
    3、负责员工劳动合同的签订及续签,处理与劳动合同相关的一切工作;
    4、负责员工的入离职解聘晋升调动外派等异动手续;
    5、负责公司福利管理工作;
    6、协助部门人力资源规划,组织发展,人事运营等工作;
    7、协助组织人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才;
    8、对外相关部门联络接待,对内接待来访;
    9、协助公司集体活动组织与安排、节假日慰问等;
    10、完成领导交办的其它工作。
    联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!
  • 竞争力分析
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  • 联系方式

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