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    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:电气/电力/水利,电气/电力/水利,商业/贸易/进出口
  • 注册资金:
  • 员工人数:50人以下
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    岗位职责:
    1、负责公司行政、人事相关工作,保证公司日常运作正常进行。
    2、负责制定、完善、执行公司内部管理体系和各项管理制度、绩效考核制度。
    3、做好公司资质、人员证书维护管理、继续教育工作,完成公司各类年检工作。
    4、负责公司招投标信息的搜集、整理,熟悉招标程序,能独立完成投标文件(商务部分)并完成招投标任务。
    5、负责公司各类档案资料、各类合同、协议及人事文档的收集、管理、查阅和借阅工作。
    6、负责协助各部门进行人员招聘工作,制定各部门岗位责任书,各部门考勤及工资绩效的核算。
    7、负责组织企业文化建设工作,包括员工培训、会务组织、文体活动等。
    8、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作,包括清点、维护、登记等。
    9、负责与有关单位保持联系,组织和接待相关单位的来访工作。
    10、负责组织并协调公司突发事件的处理,完成上级交代的其他任务。

    任职资格:
    1、8-10年行政管理经验,年龄在35岁以上,已婚已孕优先;
    2、熟知行政管理基本知识,能独立处理完成行政方面的相关事务。
    3、熟练运用操作各种办公设备,熟悉相关办公流程,掌握各种公文处理流程以及各种常用公文的写作;
    4、语言、文字表达能力强,思维敏捷,洞察能力强;
    5、有企业策划及组织能力,有对外联络交际和对各部门工作的协调能力;
    6、有带领、管理、组织、协调、激励团队的能力及较强的执行力。
    7、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具有优秀的综合管理能力和职业素养。

    待遇:4500-6000元(根据个人能力定,不含奖励、奖金等),五险、法定节假日、餐补、交通补贴等。
    联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!
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