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    会员等级

  • 单位性质: 私营企业
  • 所属行业:批发/零售
  • 员工人数:50—100人
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    【岗位职责】
    1、管理所辖区域的一线销售团队,按期完成公司下发的业绩目标和库存任务;
    2、拓展及管理所辖区域的客户,定期拜访,维护客户关系;
    3、进销存管理、销售回款、终端形象维护、账目核对、活动项目推动;
    4、销售数据的收集与分析;
    5、了解行业动态,及时、准确地研究、分析竞争对手动态,并提出相应的对策。

    【任职资格】
    1、近三年内优秀毕业生,统招本科及以上学历;
    2、专业不限;
    3、愿意脚踏实地从基层岗位做起,能够接受多岗位轮岗及不定期出差;
    4、有极大的成就愿望,良好的自我驱动能力,认同公司品牌及企业文化;
    5、具备优秀的沟通能力及团队合作精神,逻辑思维能力强。

    【薪资及福利】
    1、薪资待遇:底薪+绩效+提成+奖金+工龄工资,试用期3000,转正5000-8000(上不封顶) ;
    2、六险、节日福利、生日礼品、不定期旅游和各类团建活动、工作服(包括外套、卫衣和T恤)、定期体检;
    3、从入职之日起核算工龄,享受带薪休假;
    4、每月享有话费补贴和各项出差补贴,发放各项奖金;
    5、完善的培训体系(内训+外训)及晋升机制。

    【休息制度】
    1、工作时间:每周一至周六9:00-18:00 ;
    2、休息时间:每周日。
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